Eskişehir Valiliği koordinasyonunda, Anadolu Üniversitesi Özel Eğitim Bölümü, Eskişehir Organize Sanayi Bölgesi Meslek Edindirme ve Geliştirme Merkezi (MEGEM) ve iş dünyasının iş birliğiyle yürütülen Kapsayıcı İstihdam Projesi kapsamında hazırlanan belgeselin lansmanı Eskişehir’deki bir otelde gerçekleştirildi.
Lansmana Eskişehir Valisi Dr. Erdinç Yılmaz, Eskişehir Büyükşehir Belediye Başkanı Ayşe Ünlüce, Anadolu Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Yusuf Adıgüzel, Eskişehir Organize Sanayi Bölgesi Yönetim Kurulu Başkanı Nadir Küpeli, Eskişehir Sanayi Odası Başkanı Celalettin Kesikbaş, çok sayıda protokol üyesi ve vatandaş katıldı.
Lansmanın açılış konuşmasını Eskişehir Valiliği Avrupa Birliği ve Dış İlişkiler Bürosu Genel Koordinatörü Şenay Kızılkum gerçekleştirdi. Kızılkum, projenin yalnızca bir istihdam çalışması olmadığını, özel gereksinimli gençlerin hayallerinden yola çıkılarak oluşturulan bir başarı hikâyesi olduğunu ifade etti.
Sürdürülebilir istihdam için yalnızca bireyin çalışma hayatına hazırlanmasının yeterli olmadığını belirten Kızılkum, çalışma hayatının da özel gereksinimli bireylerle çalışmaya hazırlanması gerektiğini vurguladı.
Projenin başlangıç sürecine ilişkin bilgi veren Kızılkum, lise eğitimini tamamlayan ancak henüz istihdamda olmayan gençlere ulaşıldığını aktardı. Anadolu Üniversitesi akademisyenleri ve özel eğitim öğretmenlerinin gençlerin ilgi alanları, yeterlilikleri ve desteklenmesi gereken yönlerini tespit ettiğini belirten Kızılkum, Valilik ekiplerinin ise ailelerle görüşmeler gerçekleştirdiğini söyledi.
Vali Yardımcısı Dr. Hasan Çiçek liderliğinde işveren görüşmeleri ve iş yeri ziyaretleri gerçekleştirildiğini kaydeden Kızılkum, gençlerin yeteneklerine uygun işlerin belirlenmesinin ardından teorik ve uygulamalı eğitim sürecinin başladığını anlattı.
Bazı işverenlerin projeden haberdar olduktan sonra kendilerinin de sürece dahil olmak istediğini belirten Kızılkum, iş yerlerinin kapılarını gençlere açtığını söyledi.
Projenin pilot uygulaması kapsamında 10 özel gereksinimli genç istihdam edildi. Eskişehir Büyükşehir Belediyesi Belkent A.Ş. bünyesindeki kafeteryalarda 3 otizmli genç, Union International Plastik Kablo Grubu Sanayi ve Ticaret A.Ş. bünyesinde otizm ve zihinsel yetersizliği bulunan 5 genç, EUROPEN Endüstri İnşaat Sanayi ve Ticaret A.Ş. bünyesinde ise 2 otizmli genç çalışma hayatına katıldı.
İstihdam sağlayan üç kuruluşun İŞKUR Destekli İstihdam Projesi Hibe Programı’ndan yararlanmaya hak kazandığı belirtildi.
İş koçlarının, işverenlerin ve çalışma arkadaşlarının eğitimlerinin tamamlanmasının ardından 10 gençten 8’inin ilk maaşlarını aldığı, 2 gencin ise önümüzdeki ay alacakları ilk maaşlarını beklediği ifade edildi.
Gençlerin çalışma hayatındaki uyum süreçlerinin iş koçları tarafından takip edildiğini belirten Kızılkum, özel eğitim öğretmenlerinin de düzenli aralıklarla iş yerlerini ziyaret ederek rehberlik desteğini sürdürdüğünü söyledi.
Kızılkum, konuşmasının sonunda projeye katkı sunan Anadolu Üniversitesi Özel Eğitim Bölümü, Eskişehir Organize Sanayi Bölgesi ve MEGEM ekipleri, Odunpazarı İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü, İŞKUR Müdürlüğü, işverenler, gençler ve ailelerine teşekkür etti. Kızılkum ayrıca projeye verdiği destek nedeniyle Eskişehir Valisi Dr. Erdinç Yılmaz’a da teşekkürlerini iletti.
Konuşmanın ardından “Kapsayıcı İstihdam” adlı kısa metrajlı belgeselin gösterimi gerçekleştirildi. Belgeselde özel gereksinimli gençlerin karşılaştıkları zorluklar, hedefleri ve çalışma hayatına geçiş deneyimleri kendi anlatımlarıyla izleyicilere aktarıldı.
Belgesel gösteriminin ardından konuşan Eskişehir Valisi Dr. Erdinç Yılmaz, proje kapsamında 10 özel gereksinimli gencin çalışma hayatına kazandırıldığını belirtti.
Projenin sayısal olarak küçük görülebileceğini ancak etkisinin büyük olduğunu ifade eden Yılmaz, “10 tane özel gereksinimli çocuğumuzu işe kazandırdık. Aslında bu küçük bir rakam olabilir. İnanıyorum ki bu büyüyerek devam edecektir” dedi.
Projenin gerçek bir sosyal sorumluluk çalışması olduğunu dile getiren Yılmaz, Eskişehir’in birlikte hareket ettiğinde her şeyi başarabileceğine inandığını söyledi. Gençlerin ve ailelerinin mutluluğuna dikkat çeken Yılmaz, “Bu çocuklarımızın yüzünü güldürebiliyorsak ne mutlu bize” ifadelerini kullandı.
Yılmaz, projeye katkı sağlayan tüm kurum ve kişilere teşekkür ederek Eskişehir’in fark oluşturacak projeleri hayata geçirmeye devam edeceğini belirtti.
Konuşmaların ardından istihdam projesine katılan gençlere teşekkür belgeleri verildi. Belgeler Eskişehir Valisi Dr. Erdinç Yılmaz, Eskişehir Büyükşehir Belediye Başkanı Ayşe Ünlüce, Eskişehir Organize Sanayi Bölgesi Yönetim Kurulu Başkanı Nadir Küpeli ve Anadolu Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Yusuf Adıgüzel tarafından takdim edildi.
Teşekkür belgelerinin verilmesinin ardından toplu fotoğraf çekimi gerçekleştirildi ve Kapsayıcı İstihdam Projesi belgeselinin lansman programı sona erdi.
Programın ardından Eskişehir Büyükşehir Belediye Başkanı Ayşe Ünlüce ve Anadolu Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Yusuf Adıgüzel gazetecilerin sorularını yanıtlayarak projeye ilişkin değerlendirmelerde bulundu.
Eskişehir Büyükşehir Belediye Başkanı Ayşe Ünlüce, Büyükşehir Belediyesi olarak projede istihdam sağlayan kurumlar arasında yer aldıklarını belirtti.
Belkent A.Ş. bünyesindeki işletmelerde projeye dahil olan gençlerden 3’ünün istihdam edildiğini aktaran Ünlüce, Büyükşehir Belediyesinin daha önce de gündüz engelli bakım evinde iş becerilerine yönelik çalışmalar yürüttüğünü söyledi.
Özel gereksinimli gençlerin eğitimlerini tamamladıktan sonraki en büyük sorunlarından birinin istihdama katılım olduğunu dile getiren Ünlüce, gençlerin beceri ve yeteneklerine uygun şekilde, iş koçlarının desteğiyle çalışma hayatına katılmalarının sağlandığını ifade etti.
Ünlüce, “Bugün de bu güzel projenin bir bileşeni olmaktan, paydaşı olmaktan çok gururluyuz” dedi. Ünlüce, bu alandaki iş birliklerinin ilerleyen süreçte de devam edeceğini belirtti.
Anadolu Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Yusuf Adıgüzel de üniversite olarak projenin paydaşı olmaktan mutlu ve gururlu olduklarını ifade etti.
Anadolu Üniversitesinin özel gereksinimli çocuklara yönelik eğitimler ve bu alandaki araştırmalarda öncü konumda olduğunu belirten Adıgüzel, özellikle otizmin erken yaşlarda fark edilmesi ve eğitimin başlatılması konusunda çalışmalar yürütüldüğünü söyledi.
Projenin az sayıda kişiye hitap eden küçük bir çalışma olarak görülebileceğini ancak esas amacın örnek oluşturmak olduğunu dile getiren Adıgüzel, Eskişehir’den başlayarak bu tür projelerin Türkiye ve dünya çapında uygulanabilirliğinin gösterilmesi açısından çalışmanın önemli bir adım olduğunu kaydetti.
Özel gereksinimli bireylerin ve ailelerinin karşılaştığı sorunlara da değinen Adıgüzel, özellikle otizmli çocukların maruz kaldığı akran zorbalığına dikkat çekti.
Toplumun farklılıklara karşı daha bilinçli olması gerektiğini belirten Adıgüzel, farklı bireyleri topluma zorla benzetmek yerine birlikte yaşamaya yönelik bir anlayış geliştirilmesi gerektiğini ifade etti.
Adıgüzel, “10 tane gencin şu anda istihdama katılıyor olması bazılarınca az bir sayı olarak görülebilir ama dediğim gibi 10, 0’dan büyüktür ve bu gelişerek devam edecektir” dedi.
Anadolu Üniversitesinin toplumun bilinçlendirilmesi konusunda çalışmalarını sürdüreceğini belirten Adıgüzel, projenin yaygınlaşmasında basın ve medyanın desteğinin de önemli olduğunu vurguladı.
Eskişehir Valiliği koordinasyonunda yürütülen Kapsayıcı İstihdam Projesi ile özel gereksinimli bireylerin mesleki becerilerinin geliştirilmesi, çalışma hayatına katılımlarının desteklenmesi ve istihdam süreçlerinin güçlendirilmesi amaçlanıyor. Projenin Eskişehir’den başlayarak Türkiye’ye örnek bir model olması ve daha fazla özel gereksinimli gence ulaşması hedefleniyor.
